每月按多少天计算工资

每月按 21.75天计算工资。这个标准是基于《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）和人力资源和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定得出的。具体计算方法是：将一年中的天数（365天）减去双休日天数（104天），再除以12个月，得出每月平均计薪天数为21.75天。

需要注意的是，尽管月计薪天数通常为21.75天，但实际工资计算可能会受到员工缺勤、事假、病假等因素的影响。此外，如果遇到法定节假日，用人单位应当依法支付工资，这意味着在计算工资时，需要将法定节假日也考虑在内。