100次浏览 发布时间：2025-01-11 14:01:23
预支绩效 是指考核结果出来之前预先支付的工资。通常情况下，绩效工资不是每个月发放，而是年底一起发放。但有些单位考虑到每月工资太少，所以选择每个月都预发绩效。预发绩效应该根据公司预发绩效的管理制度执行，如果公司有约定预发绩效收回的情况，可以根据实际进行收回管理。
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